Frantz er en norskutviklet teknologi for målrettet stillingsmarkedsføring. Teknologien sørger for at du som kandidat får presentert annonser som er relevante for deg. Ved å akseptere sporing fra oss, øker du sannsynligheten for at du mottar informasjon som er relevant for deg - og indirekte fjerner du støy i din netthverdag. Formålet med våre målinger er å gi våre kunder relevant informasjon om relevans og effekt av annonseringen.
Godta alle informasjonskapsler eller endre innstillinger?
Som medarbeider i Helse Nord IKT får du muligheten til å bli del av et mangfoldig og høykompetent IKT-miljø. Vår visjon er å få helse og IKT til å smelte sammen, og dette får vi til gjennom å utvikle framtidsrettede løsninger. Vi har rundt 350 ansatte fordelt på 11 arbeidssteder i Nordland, Troms og Finnmark.
Som ansatt i Helse Nord IKT, blir du en del av et av Nord-Norges største og mest spennende IT-miljø. Her er du sikret store faglige utfordringer med spennende teknologi.
Vil du jobbe med Zero Trust og tilgangsstyring?
I helsesektoren er IKT-sikkerhet spesielt viktig. Som konsulent for identitets- og tilgangsstyring vil du være en ressurs som skal være med å forme seksjonen som sikrer identiteten og tilgangene til brukerne. Du vil samarbeide med mange forskjellige fagmiljø og møte mange spennende utfordringer. Dette innebærer blant annet godkjenning og gi tillatelse for bruk av IT-tjenester, infrastruktur og autorisasjon til brukere basert på en sikkerhetspolicy i Helse Nord, samt forhindre uautorisert tilgang for brukere.
Sentralt i sikkerhetsarbeidet står fagområdet identitets- og tilgangsstyring. Fagområdet er i rivende utvikling og vi former en ny seksjon som skal ivareta all fagfeltet. Vi automatiserer og sikrer tilgangsprosessen i Helse Nord gjennom IAM, PAM og Azure AD.
Du vil få kjennskap til cyber-relaterte trusler og mottiltak, sikkerhetsutfordringer innen cloud-teknologi, moderne IdP-løsninger, autentiseringsprotokoller som SAML og OAuth/OpenID-Connect, multifaktor-løsninger for autentisering etc.
Vi benytter SEMAC bakgrunnssjekk i vår rekrutteringsprosess.
Kontakt
Vil du drifte og videreutvikle Plattformer i Helse Nord?
Har du generell IT-drift bakgrunn og har motivasjon for å tilegne deg kunnskap om ny teknologi? Digitale hjelpemidler blir en stadig viktigere del av pasientbehandlingen og kravet om tilgjengelighet fra ulike typer enheter er økende. Mobilitet, Kliniske apper, Internet of Things , Windows as a service, Virtuelle arbeidsflater og informasjonssikkerhet er bare noen av områdene som får stadig sterkere fokus. Helse Nord IKT trenger derfor flere dyktige teknologer som ivaretar leveranser av tjenester på ulike plattformer.
Tjenesteområde drifter over 17.000 Windows klienter, 3000 Android/iOS enheter, Citrix miljø med 2500 brukere og VDI plattform under innfasing.
Vi oppfordrer nyutdannede med interesse for IT-drift til å søke.
Vi benytter Semac bakgrunnssjekk i våre rekrutteringsprosesser.
Kontakt
Lyst å jobbe med kritiske IT-systemer ved siden av studiene?
Student eller akkurat ferdig med studiene? Lyst å jobbe med drift og overvåking av kritiske IT systemer? Drifts- og sikkerhetssentrets oppgave er 24/7-overvåkning av de kritiske IT-tjenestene på sykehusene i regionen. Som operatør i Drifts- og sikkerhetssenteret er du en viktig brikke i å løse driftsforstyrrelser som potensielt påvirker disse systemene. Du vil jobbe med mange dyktige folk som utvikler og drifter vårt senter. Dette er din mulighet til å kombinere studier med å opparbeide relevant IT-arbeidserfaring. I denne utlysningen ser vi etter både tilkallingsvikarer som primært jobber i høytider, ved sykefravær og liknende, samt de som ønsker faste vakter. Spesifiser gjerne hva du ønsker.
Dine oppgaver vil innebære drift- og overvåking av viktige applikasjoner, integrasjoner, tjenester og infrastruktur i henhold til et strukturert driftsregime.
Vi benytter bakgrunnssjekk fra Semac i vår rekrutteringsprosess.
I spesielle tilfeller kan andre fagområder i Helse Nord IKT være aktuelt. Søknader saksbehandles fortløpende.
Kontakt
Har du sterk interesse for nettverk og nettverksteknologi – og har lyst til å lære nye ting og utvikle deg i takt med teknologiutviklingen?
Nettverksseksjonen i Helse Nord IKT søker etter konsulenter/seniorkonsulenter som ønsker å jobbe med tilgangsstyring og nettverksikkerhet i Nord Norges største og mest komplekse nettverksinfrastruktur.
Hos oss vil du jobbe med mange spennende oppgaver som kommer til å utfordre deg og gi deg mestringsfølelse. Vi mener at rett innstilling og et sterkt engasjement for faget kan kompensere for lang fartstid, så erfaring er ikke avgjørende. Samtidig verdsetter vi seniorer som kan komme inn med nye taker og perspektiver. Derfor søker vi både deg som er nyutdannet og etter kandidater med lengre arbeidserfaring i fagområdet.
Vi benytter oss av Semac bakgrunnssjekk i vår rekrutteringsprosess.
Helse Nord IKT er nå i ferd med å implementere Network Access Control (NAC) i hele vår infrastruktur. Dette gjøre i den hensikt å øke sikkerheten ved å gi oss full oversikt og kontroll over alle enheter som skal ha tilgang til systemene våre og som til en hver tid er tilkoblet Helse Nords infrastruktur.
I denne forbindelsen søker vi nå etter konsulenter som primært skal jobbe med drift og forvaltning av NAC (Cisco ISE) og stillingene vil bli plassert i LAN/WLAN-gruppen som har ansvaret for alt trådløst og kablet nettverk i regionen.
Følgende arbeidsoppgaver vil være gjeldene
Kontakt
Gisle Mjaatvedt, Seksjonsleder, 922 11 165, gisle.mjaatved@hnikt.no eller
Mattias Torsfred, Fagansvarlig Nettverk, 958 97 688, mattias.torsfred@hnikt.no
Søknadsfrist: 7. august 2022
Er du interessert i NSX-T? Da ønsker Helse Nord IKT kontakt med deg!
Helse Nord IKT har de siste årene bygget opp en privat skyløsning (private cloud) kalt Sentralt Kjøremiljø i våre datasentre. Løsningen er et programvare-definert datasenter (SDDC) fra VMware, basert på hyperkonvergert infrastruktur. Sentralt Kjøremiljø er vår nye digitale grunnmur for dagens og morgendagens IT-tjenester i Helse Nord. Driftsansvaret for Sentralt Kjøremiljø er lagt til seksjon for Skytjenester.
I seksjon for Skytjenester har vi nå ledig stilling som konsulent/seniorkonsulent nettverkstjenster. På SKM-teamet baserer oss på VMWare og NSX-T for nettverkstjenester.
Vi benytter oss av Semac bakgrunnssjekk i vår rekrutteringsprosess.
Kontakt
Kim Schjefstad, seksjonsleder, tlf. 477 12 174 / e-post kim.schjefstad@hnikt.no
Søknadsfrist: 8. juli 2022
Har du erfaring og interesse innenfor offentlige skytjenester eller integrasjonsområdet? Bruk av skytjenester er økende også innenfor spesialisthelsetjenesten og vi har nå behov for profiler som kan bidra til å sette retning og rammer for denne utviklingen. Vi ser derfor etter personer med interesse, erfaring og kompetanse innenfor skytjenester og integrasjon. Du bør ha en bred og solid forståelse for teknologiene som inngår i leveringen av IKT-tjenester i både tradisjonelle produksjonsmiljøer og offentlige skytjenester eller bakgrunn fra design, utvikling eller drift av integrasjoner.
Helsetjenesten står overfor store utfordringer i de kommende årene. En nøkkel i løse disse utfordringene er økt grad av digitalisering og bedre tjenester for både pasienter og helsepersonell. I Helse Nord gjennomføres det en rekke endringsinitiativer for å møte disse utfordringene i både nasjonal, regional og lokal regi. Seksjon for Portefølje- og arkitekturstyring i Helse Nord IKT utgjør et solid og tverrfaglig fagmiljø som bekler sentrale roller i dette endringsarbeidet. Vår hovedoppgave er å bidra til at helseregionen gjør de riktige valgene på digitalisering sett fra behovene i helseforetakene, og at vi lykkes med gjennomføring av dem. Våre medarbeidere har roller som spenner fra dybdekunnskap i tekniske IKT-prosjekter til rådgivning for regionale og nasjonale fora som beslutter de store linjene for den digitale utviklingen i spesialisthelsetjenesten. Evnen til å se helhet og sammenhenger er en fellesnevner for alle våre ansatte og disse egenskapene ser vi et økende behov når digitaliseringstakten øker.
Avhengig av kvalifikasjoner og bakgrunn vil du både kunne rådgi beslutningstakere, bidra i prosjekter eller støtte våre tjenesteområder som arkitekt hos oss. Kompetanseutvikling og samarbeid står sentralt i seksjonen, og vår kultur for deling av kunnskap og erfaringer er høyt verdsatt blant våre medarbeidere. I utgangspunktet ønsker vi kandidater som har arbeidssted ved en av våre primære lokasjoner, men i særlige tilfeller kan fjernarbeidsavtale vurderes. I slike tilfeller vil det måtte påregnes en viss reiseaktivitet.
Vi benytter Semac bakgrunnssjekk i våre rekrutteringsprosesser.
Kontakt: Øyvind Grønvik, seksjonsleder, tlf. 976 84 073
Søknadsfrist: 10. juli 2022